广州时代华商开设了MBA人力资源总监班《员工关系管理》，随着《劳动合同法》、《社会保险法》等一系列人事管理法律规定的颁布实施，由于不专业、不规范的人力资源操作所引发的劳动争议呈井喷的趋势。如何有效建设企业的员工关系管理体系，提高员工关系实务操作水平，预防劳动争议，控制用人风险，实现卓越员工关系管理，成为企业管理者关注的重点问题。咨询热线：020-28961092 咨询QQ: 1792570534
【上课时间】 2018年8月25-26日
【上课班级】 中大时代华商MBA人力资源总监班
【课程名称】《员工关系管理与劳动法实务》
【主讲老师】
魏老师
劳达laboroot创始人、CEO；
上海人才服务行业协会副会长；
清华大学、复旦大学等知名高校兼职教授；总裁班特聘培训师；
北京中关村人才协会劳动法与员工关系专业委员会首届轮值主席；
《人力资源》杂志领衔专家；上海管理科学学会管理咨询专业委员会副主任等兼职职务。
获时代光华与搜狐职场一言堂“2011年度最佳人力资源培训师”、上海交通大学海外教育学院“2016最佳讲师”等荣誉。
劳动法和员工关系领域的顶尖专家，担任数十家500强企业常年顾问，主持企业并购、裁员、搬迁、关厂、用工模式设计、HR外包、员工关系体系建设、人力成本筹划、劳动争议处理等重大咨询项目数百起，出版《裁员误区及风险控制》、《经历3+1》等近二十部专著。
【课程背景】
随着《劳动合同法》、《社会保险法》等一系列人事管理法律规定的颁布实施，由于不专业、不规范的人力资源操作所引发的劳动争议呈井喷的趋势。如何有效建设企业的员工关系管理体系，提高员工关系实务操作水平，预防劳动争议，控制用人风险，实现卓越员工关系管理，成为企业管理者关注的重点问题。
【课程收益】
理解和把握员工关系管理工作中涉及的基本法律规定、方法和技巧，避免陷入各类误区；
全面、系统提高员工关系管理实操能力；
帮助企业建立一套行之有效的员工关系风险管控体系，合法有效地控制员工关系风险。
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